Liderka HR z doświadczeniem w budowaniu silnych zespołów i projektowaniu procesów wspierających rozwój ludzi w organizacji – od rekrutacji i onboardingu po ścieżki kariery i modele kompetencji. Wierzy, że sukces firmy zaczyna się od ludzi, dlatego koncentruje się na uwalnianiu potencjału zespołów i tworzeniu rozwiązań dopasowanych do realnych wyzwań organizacji.